Gestionnaire de l'entretien - Calgary, AB (YYC)
Central Mountain Air s'impose fièrement comme l'une des principales compagnies aériennes régionales du Canada. Dans le cadre de notre expansion, nous sommes heureux d'inviter un gestionnaire de maintenance expérimenté à se joindre à notre équipe dynamique basée à Calgary, en Alberta. Joignez-vous à nous et faites partie d'un groupe dévoué à l'excellence en aviation. Relevant directement du directeur de la maintenance, vous serez responsable de toutes les activités de maintenance sur toutes les bases de Central Mountain Air, garantissant ainsi les plus hauts standards de sécurité et d'efficacité pour nos précieux clients. Ce poste technique exige une expérience significative dans le secteur et une solide connaissance de la réglementation canadienne de l'aviation en matière de maintenance.
Responsabilités professionnelles
Assurer le soutien du système de contrôle de l'entretien de la flotte de DHC-8, de Dornier 328 et de B1900D de Central Mountain Air.
Maintenir la conformité aux politiques et procédures du système de gestion de la sécurité (SGS), du manuel de contrôle de la maintenance (MCM) et des procédures de contrôle de la maintenance (MCP) de Central Mountain Air.
Les pouvoirs liés à ce poste comprennent l'autorité pleine et entière de retirer les aéronefs du statut opérationnel ; le pouvoir de signature des permis de vol ; le pouvoir d'approbation des tolérances ; et le pouvoir d'approbation de l'extension de la liste minimale d'équipement (MEL).
Responsable de la gestion des évaluations du rendement des employés.
Évaluer et allouer les ressources/la main-d'œuvre en conséquence, en s'assurant que les projets ont les ressources nécessaires pour respecter les délais.
Contribuer à l'examen des directives de conception (AD) et des bulletins de service (SB) applicables en vue d'une éventuelle mise en œuvre.
Fournir une assistance technique concernant les défauts récurrents et la fiabilité.
Transmettre au DOM des rapports d'avancement de projet précis et opportuns.
Supervision et coordination des réparations et modifications majeures et distribution des documents associés.
Coordonner les visites d'entretien lourd (HMV).
Aide à la soumission de SDR.
Participer activement au programme de système de gestion de la sécurité de l'entreprise.
En cas d'absence, ces responsabilités peuvent être attribuées, sous réserve de l'acceptation du directeur de la maintenance.
Autres tâches et tâches confiées par le directeur de la maintenance.
Qualifications
Licence AME M2 valide requise, avec un minimum de cinq ans d'expérience sur DHC-8 et/ou Dornier 328.
5 ans d'expérience en supervision dans le domaine de la maintenance aéronautique.
L'expérience du B1900D est un atout.
Doit pouvoir obtenir une carte d'identification aéroportuaire restreinte (RAIC).
Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.
Excellentes compétences en gestion du temps et grand souci du détail.
Capacité de bien travailler aussi bien individuellement qu'en équipe.
Excellentes compétences en résolution de problèmes et en prise de décision.
Solides compétences en matière de prise de décision.
Capacité de travailler dans un environnement dynamique et de respecter des délais serrés.
Avantages de travailler à la CMA
Programme de contribution de contribution collective au REER de retraite
Forfait complet d’avantages maladie comprenant assurance maladie étendue, dentaire, invalidité de courte durée, invalidité de longue durée, assurance vie et assurance médicale d’urgence voyage
Programme d’aide à la famille des employés
Tarifs corporatifs avec Good Life Fitness
Avantages compétitifs de congés de maladie et personnels
Avantages de voyage
Excellents avantages de voyage dans le réseau Central Mountain Air pour les employés, leurs membres de la famille admissibles et leurs amis
Avantages de voyage pour les retraités et leurs conjoints admissibles
Voyage en attente pour les employés et les membres de la famille admissibles sur d’autres compagnies aériennes à travers le monde
De plus, les employés sont admissibles à des rabais auprès de divers hôtels et agences qui offrent des croisières et des vacances tout inclus
Livraison de fret gratuite pour les employés sur les vols de la CMA
Programmes pour les employés
Programme d'aide à la formation, programme de reconnaissance des étapes importantes et programmes de reconnaissance des employés
Opportunités de développement de carrière, de croissance et de promotion
Ambiance d’équipe inclusive
Comment postuler
Central Mountain Air s’engage envers la diversité et l’inclusion dans notre milieu de travail. Nous nous efforçons de créer un environnement de travail soutenant, accessible et épanouissant qui reconnaît et célèbre les contributions uniques de chaque employé au succès de notre entreprise. Si vous avez besoin d’accommodements pendant le processus de sélection, veuillez nous en informer.
Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt pour Central Mountain Air; cependant, seuls les candidats sélectionnés pour poursuivre le processus de recrutement seront contactés.